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Stellenangebote für Personalwesen in Sarstedt


Leitung des Sachgebiets (mit Ausnahme Angelegenheiten der Professor*innen sowie der Verwalter*innen von Professuren) mit derzeit 9 Mitarbeitenden; Vollumfängliche, eigenständige Personalbetreuung und -beratung;...

Erstellung von personellen Einzelmaßnahmen für wissenschaftliches, technisches und administratives Personal im Rahmen der Einstellung, Veränderung und Beendigung von Arbeitsverhältnissen nach TVöD; personelle Betreuung von tariflich beschäftigten;...

16.07.2021 / Hannover Rück SE / Hannover
Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitern (m/w/d) in allen personellen Fragestellungen (z. B. bei Veränderungen im Beschäftigungsverhältnis oder in Beratungssituationen); Betreuung der Personalsuche und -auswahl;...

06.07.2021 / Harzwasserwerke GmbH / Hildesheim
Eigenverantwortliche Betreuung und Beratung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in allen personellen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen;...

08.07.2021 / reinisch GmbH / Karlsruhe, Hannover
Als Personalreferent (m/w/d) verantworten Sie den ganzheitlichen Prozess des Personalmanagements, von der Vertragsgestaltung bis zur Vorbereitung der Lohn-/ Gehaltsabrechnung;...

07.07.2021 / bipG mbH / Hannover
Du suchst mit Deinem Team examaminierte Pflegefachkräfte für unsere Versorgungen in ganz Deutschland; Unterstützt wirst Du von unserem bestehenden Know-how, einem hochmodernen IT-System und Deinen Kollegen;...

Verantwortung für die Planung des Personalbudgets sowie Führung des administrativen Teams und Steuerung der operativen Aufgaben; Betreuen eines definierten Fachbereiches als HR Business Partner (m/w/d); Überwachen der Schnittstelle;...

26.06.2021 / PRALLE Spedition GmbH / Langenhagen
Du entwickelst einen Personalplan in Abhängigkeit zu den saisonalen Einflüssen und verantwortest die laufenden Rekrutierungsprozesse; du führst Bewerbungsgespräche, prüfst und bewertest die Eignungsfähigkeit, stellst unsere „neuen Helden“;...

21.07.2021 / Akzo Nobel GmbH / Köln, deutschlandweit, Österreich, Schweiz
Harmonisierung der bestehenden Compensation & Benefits Programme unter Berücksichtigung von Konzernrichtlinien; Organisation und Begleitung der jährlichen Gehaltsanpassungs- und Bonusprozesse; Sicherstellung der Einhaltung;...