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Jobs von CAPERA Gruppe - Personalberatung und Personalentwicklung
Verantwortung für das Applikationsportfolio der Unternehmensgruppe sowie Sicherstellen der Weiterentwicklung der Application Landscape, Beobachten von Markttrends und neuen Technologien;...
Sicherstellen und Ausbau einer wirkungsvollen und ertragsstarken internationalen Vermarktung des Produktportfolios; nachhaltige Ausschöpfung des vorhandenen Marktpotentials durch aktive Steuerung, Betreuung und Förderung der internationalen Partner;...
Betreuung und Ausbau von namhaften Kunden u. a. aus den Bereichen Mobilität, Gebäude-/Klima-/ Lüftungstechnik, Medizintechnik und Industrie; Vertriebliche Projektverantwortung inklusive der Kalkulation, von der Angebotsphase;...
Sie leiten die Bereiche Instandhaltung, Engineering und Arbeitssicherheit/Umweltschutz. Insofern Sie beim letztgenannten Punkt noch Entwicklungspotenzial haben: Damit kann unser Mandant mehr als gut leben; Sie optimieren die Prozesse;...
Diverse administrative Aufgaben der Büroassistenz wie Kommunikation mit Bewerbern und Kunden, Bearbeiten von Bewerbungen auf Projekte, Erstellen von Berichten usw.; Gestalten nach Vorlagen von Stellenanzeigen, Newslettern;...
27.11.2023 /
CAPERA Gruppe - Personalberatung und Personalentwicklung
/ Großraum Stuttgart/Heilbronn, Großraum Südlicher Schwarzwald/Basel, Villingen-Schwenningen
Gesamtverantwortung für das Finanz- und Rechnungswesen der deutschen Gesellschaften der Gruppe; Führung von 5 Mitarbeitenden an den zwei deutschen Standorten der Gruppe;...
Gesamtverantwortung für die qualitäts-, kosten- und termingerechte Fertigung vom Auftragseingang bis zur Auslieferung inkl. der notwendigen Personalplanung; Führung und Weiterentwicklung der Organisation und ihrer Prozesse;...
Sie verantworten die interne und externe Unternehmenskommunikation und sind erster Ansprechpartner bei Presseanfragen oder -mitteilungen; gestalten die Kommunikation bewusst, wirksam und zielgruppengerecht; erstellen Geschäftsberichte;...
Verantwortliche Leitung aller kaufmännischen Funktionen inklusive des Personalbereiches; Führung des Teams im Finanz- und Rechnungswesen; Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse; Planung, Überwachung sowie Vorschau;...
Erstellung des regelmäßigen Reportings (Monats- bzw. Quartalsbasis) für die deutschen Gesellschaften; Aufbereitung der Datenbasis der deutschen Gesellschaften im Rahmen der Vorbereitung der Konsolidierung der Gruppe;...