Jobs von capera-gruppe-personalberatung-und-personalentwicklung

Erstellung des regelmäßigen Reportings (Monats- bzw. Quartalsbasis) für die deutschen Gesellschaften; Aufbereitung der Datenbasis der deutschen Gesellschaften im Rahmen der Vorbereitung der Konsolidierung der Gruppe;...

Abgeleitet von der Unternehmensstrategie entwickeln Sie die Ausrichtung des Bereiches weiter und optimieren Qualitätsprozesse kontinuierlich; Fachliche und disziplinarische Führung und strategische Steuerung des gesamten QM-Bereichs;...

Pflege und Entwicklung der Kundenbeziehungen zu langjährigen Bestandskunden im Neumaschinenvertrieb oder Servicevertrieb; im Neumaschinenvertrieb: Qualifizieren von Anfragen und Erstkontakten, Erstellen von Maschinenkonzepten;...

Übernahme und Entwicklung eines soliden Kundenbestandes; Gewinnung von Neukunden im Rahmen von Marketingmaßnahmen und eigenen Ideen; dauerhafte Stärkung einer vertrauensvollen Geschäftsbeziehung zu Ihrem Kundenstamm;...

Entwurf, Dimensionierung und Konstruktion von kundenspezifischen Lastaufnahmemitteln; Kombination der Lastaufnahmemittel mit Serienprodukten zu ganzheitlichen Lösungen; Analyse der Anforderungen, Machbarkeitsbewertung und Aufwandsabschätzung;...

Sie verantworten in dieser Schlüsselposition mit direktem Berichtsweg an den Vorstandsvorsitzenden das gesamte gehobene Privatkundengeschäft; dabei entwickeln Sie die Prozesse und Abläufe Ihres Teams weiter, verbessern die Leistungsfähigkeit;...